Samen stellen we de toekomst veilig!
Wij zijn Veiligheidsregio Hollands Midden (VRHM), één van de vijfentwintig veiligheidsregio’s van Nederland. Brandweerzorg en risico- en crisisbeheersing zijn onze kerntaken. Bij ons werken zowel collega’s op kantoor als beroeps- en vrijwillige brandweerlieden.
Bij de sector Brandweerzorg op de afdeling Beheer en Onderhoud is er een vacature voor
Logistiek medewerker / Chauffeur
36 uur per week in Leiden
Wil jij ervoor zorgen dat het logistieke proces bij de Veiligheidsregio Hollands Midden soepel verloopt? Dan is de functie van Logistiek medewerker / Chauffeur voor jou dè werkplek.
Wat ga je doen?
Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de logistieke leveringen in de regio en bied je ondersteuning in het magazijn en het orderpicken. Je start je dag rond 07:30 uur op de locatie Leiden-Zuid bij het magazijn. Daar bereid je de logistieke ronde voor die dag voor. Daarna rijd je richting de kazernes om ademlucht, bestellingen en goederen te bezorgen en op te halen. WE verwachten dat je naar eigen inzicht kan bepalen welke kazernes als eerste en laatste bezocht zullen worden. Je bent een teamspeler met een positieve, nauwgezette en flexibele werkhouding en een dienstverlenende instelling. Je kunt goed omgaan met onzekerheden en werkdruk. Je kunt improviseren als de dag een beetje anders loopt dan gewoonlijk, de brandweer is nu eenmaal een dynamische organisatie.
Wat neem je mee?
Je bent klantgericht, flexibel en denkt in oplossingen. Je maaktmakkelijk contact met collega’s en externe klanten en je zoekt op proactieve wijze de samenwerking op om samen resultaat te bereiken. Zelfstandig werken is jou op het lijf geschreven. Je neemt je eigen verantwoordelijkheid en overlegt waar nodig.
Wie zijn wij?
De afdeling Beheer en Onderhoud is verantwoordelijk voor het beheren en onderhouden van brandweermaterieel en- materialen. Zo houden we de samenleving veilig. Met circa 40 collega’s zorgen we ervoor dat alle benodigde spullen en faciliteiten 24/7 inzetbaar zijn voor de operationele dienst. Het beheren van het oefencentrum valt ook onder de verantwoordelijkheid van de afdeling.
Wat vragen wij?
· Je bent in het bezit van een rijbewijs C;
· Je hebt kennis van ADR Awareness en de Brancherichtlijnen;
· Het is een grote pre als je al ervaring op hebt gedaan de afgelopen 2 jaar als chauffeur in de logistieke wereld;
· Je hebt kennis van logistieke werkzaamheden en registratiesystemen;
· Je bent flexibel, en de wil om je in je vak te ontwikkelen;
· Jouw Nederlands is uitstekend in woord en geschrift;
· Je legt makkelijk contacten en je weet correct te communiceren met klanten;
· Naast je klantgerichtheid heb je oog voor verbeteringen en deel je deze tips met je directe
collega en overige medewerkers van de afdeling Beheer en Onderhoud;
· Je weet van aanpakken en kan fysiek zwaar werk aan.
Wat bieden wij?
Een aanstelling voor 12 maanden met de intentie om dit bij goed functioneren om te zetten naar onbepaalde tijd. Verder bieden wij:
Een salaris van maximaal €3338,- bruto per maand (conform schaal 5 van de CAR UWO Veiligheidsregio’s) bij een werkweek van 36 uur. Het salaris wordt bepaald op basis van je ervaring en competenties;
Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 18,63% van het jaarsalaris, die je kunt inzetten op een manier die aansluit bij jouw persoonlijke voorkeuren;
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 26 vakantiedagen (o.b.v. 36 uur), reiskostenvergoeding, pensioenopbouw bij ABP etc.;
Een vitaliteitsprogramma met o.a. een online gezondheidsplatform, korting op verschillende sportabonnementen en iedere week op werk vers biologisch fruit.
Meer informatie?
Neem gerust contact op met Patrick Escherich, Coördinator Logistiek via telefoonnummer 06 – 17 00 48 85
Je bent welkom!
De verschillen in de samenleving die we in ons werk tegenkomen, zien wij graag terug binnen onze organisatie. Daarom nodigen wij echt iedereen, die denkt aan de functie-eisen te kunnen voldoen, van harte uit om te solliciteren.
Interesse?
Spreekt deze functie je aan? Laat het ons weten. Je kunt reageren tot en met 14 juli 2025 door je motivatiebrief en CV in te sturen in de portal van de VRHM. De selectiegesprekken vinden op 16 juli en 17 juli 2025 plaats.
Voor indiensttreding wordt er een geldige Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld
De VRHM zoekt graag zelf haar kandidaten, dus deze vacature is geen uitnodiging tot acquisitie.